RECRUIT MESSAGE

求む!
「自らのアイデアで社会に貢献したい」
と考える、意欲ある人材

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求む!
「自らのアイデアで社会に貢献したい」
と考える、意欲ある人材

「中野さん、銀行のATMで卒業旅行のツアーパックを買えたら楽しくないですか?」
「面白いね~。企画書を書いてみてよ」
ちなみに、「中野さん」とは当社の社長です。

当社では、新入社員も社長も関係なく、全員が「さん」付けで呼び合い、フロアでは冒頭のような会話が日常的に行われています。
また、こうして生まれた新しいアイデアは、新規事業開発担当がビジネスとして成立しそうかどうか、プロの眼で検討してくれます。

当社は、ATMの約6割に当たる11万台の運用管理を担う「ニッチ・トップ」企業ですが、全国にあるコールセンターを武器に高齢者の生活不便など社会的課題の解決に挑戦する「トップ・ベンチャー」企業でもあります。

フラットで話しやすい職場、ビジネスパーソンとしての成長を促す多様な研修、育児期間中の在宅勤務を含む多様な働き方の整備など、仕事を続けながら能力と個性を磨いていける環境が皆さんをお迎えします。 ATMJで、私たちと一緒に皆さんの夢をかたちにしませんか。

人事総務本部長 前川 瑞穂

採用担当からのメッセージ

営業職として約5年間、様々な金融機関様(メガバンク、流通系銀行、クレジットカード会社等)を担当し、既存ビジネスだけでなく、新規案件の立ち上げにも携わりました。
現在では今まで培ってきた知識や経験を活かし、採用担当として「ATMJで働くこと」の意義ややりがいをお伝えしています。セミナーや面接等でお会いする機会も多いと思いますので、ぜひ色々お話しましょう!
【内定】【入社】はゴールではありません。入社後に「この会社に入社してよかった!」と思える就職活動を応援しています!
2014年に営業職として入社し、2017年から採用担当をしています。
就職活動中はB to B企業を中心に探しており、知人から紹介してもらったのがATMJでした。
自身の就職活動を振り返ると、それなりに苦戦した記憶がありますが、今となっては多くの会社を知ることができ、また自分自身を見つめ直す貴重な経験になったと思っています。ATMJに関する質問だけではなく、就職活動全般に関するご相談をしていただいても構いませんので、見かけたらお気軽に話しかけてください!